сряда, 24 април 2024   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    4111 прочитания

    Всичко може да бъде научено?

    Тази простичка теория ще ви помогне да осъзнаете, че няма нещо, което да не може да бъде научено
    29 август 2014, 11:14 a+ a- a

    Една малка промяна в начина, по който мислим и подхождаме към предизвикателствата, може  да промени драматично постиженията ни в живота. Според Каръл Дуек, професор по психология в Stanford University и автор на популярната книга Mindset: The New Psychology of Success („Мисловната нагласа: Новата психология на успеха“), съществуват два типа мисловни нагласи – фиксирана и ориентирана към растеж. И от това кой от двата типа притежаваме, зависи успехът ни във всяка една област в живота. 

    Хората, които имат фиксиран начин на мислене, приемат за даденост своите интелигентност, основни способности и талант и вярват, че не могат да бъдат променени. Обратно – хората, които имат мисловна нагласа, ориентирана към растеж, смятат, че могат да развиват своите таланти и способности чрез непрекъснати усилия, обучение и упоритост. Тези хора могат да научат почти всичко с правилния фокус и условия за това. Те също така е по-вероятно да се справят успешно с различни предизвикателства, защото не бягат, а ги привличат и се изправят срещу тях, използвайки всички ресурси, с които разполагат, за да решат проблема. 

    Каръл Дуек е убедена, че именно ориентирания към растеж начин на мислене, е тайната за успех във всяка една сфера в живота, включително спорт, изкуство, семейство, бизнес, училище, обучение и взаимоотношения. 

    Вижте видео, в което Дуек обяснява разликите между двата начина на мислене: 

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 1 час
    преди 2 часа
    EY и denkstatt се обединяват в една от най-големите консултантски компании в областта на ESG у нас
    denkstatt става част от мрежата на EY в Австрия, България, Румъния, Унгария и Словакия и ще бъде позната под марката EY denkstatt
    преди 4 часа
    Google отмени някои от изискванията си, касаещи служители на нейни доставчици
    Това може да помогне на технологичния гигант да избегне договаряне със синдикатите
    преди 19 часа
    Проучване: 15% от офисите в София са празни
    Броят на операторите на гъвкави работни пространства в столицата е 63, предлагат общо 8717 работни места
    преди 20 часа
    Турция ще предлага визи за дигитални номади
    Могат да кандидатстват жители на ЕС, на Обединеното кралство, САЩ, Канада, Швейцария, Русия, Украйна и Беларус
    преди 21 часа