3972 прочитания
Работа отвсякъде и по всяко време
Как ще изглежда бъдещето на работния процес, изследва нова книга
21 април 2012, 11:47
a+
a-
a
Работа от разстояние и гъвкаво работно време. Това са само част от промените, които постепенно се налагат на пазара на труда, отбелязват авторите на книгата „Бъдещето на работния процес: как бизнесът може да се адаптира и процъфти в новия свят на труда”, цитирани от списание Forbes.
Според тях променящите се нужди на работната сила и напредъкът в технологиите налагат и промени в бизнеса, за да остане той успешен. Движеща сила на тези промени са: все по-голямата интеграция на жените в работния процес, което води след себе си нуждата от постигане на по-добър баланс работа-семейство; увеличаване на пенсионната възраст в много страни, което означава, че хората ще работят по-дълго време, преди да се пенсионират; раждането на ново дигитално поколение, което очаква да работи по доста по-различен начин.
Тенденцията е все повече служители да изискват и да се нуждаят от по-голяма автономия на работното място, отбелязват авторите на книгата. Бумът в технологиите, социалните медии и развитието на „Облака” правят възможна тази автономия – работа „отвсякъде и по всяко време”.
Този нов модел на работа вече жъне успехи във водещите световни компании, подчертават авторите на книгата. Той измерва и възнаграждава постиженията на служителите, а не отработеното време. От значение е продуктивността, а не дългите часове, прекарани в офиса.
Отпадането на ограничението за конкретно време и място на работния процес
улеснява значително работещите жени, които търсят по-добър баланс работа-семейство. Тази гъвкавост, от своя страна, дава възможност на повече жени да работят.
Тези промени изискват и съответната адаптация на мениджмънта. Мениджърите трябва да заместят контрола с доверие към служителите си. Трябва да окуражат креативността и инициативата у персонала. Авторите на книгата препоръчват също шефовете да възприемат служителите си като самомотивирани хора, на които може да се разчита. Това според тях се е доказало като печеливша стратегия при големи световни компании.
|
|
* Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.
преди 25 минути
|
|
преди 16 часа
|
|
преди 17 часа
|
|
преди 19 часа
|
|
преди 21 часа
|
|
преди 22 часа
|
|
преди 1 ден
|
|
преди 19 часа
|
|
преди 2 дни
|
|
|
|