петък, 26 април 2024   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    8586 прочитания

    БАСКОМ и БАА отличиха най-добрите аутсорсинг и ИТ компании за 2018

    Вижте наградените компании
    11 юни 2018, 10:23 a+ a- a

    На официална церемония в хотел „Интернационал“ край Варна за трети път бяха раздадени наградите за достижения в иновациите, високите технологии и аутсорсинга на Българската аутсорсинг асоциация (БАА) и на Българската асоциация на софтуерните компании (БАСКОМ). 

    За технологичен град на годината членовете на БАА и БАСКОМ избраха Бургас. Второ и трето място заеха София и Варна.

    За наградите се състезаваха над 60 български и международни компании в областта на аутсорсинга, иновациите и информационните технологии.

    В оспорвана надпревара наградата за Стартъп на годината спечели Cargotec Bulgaria. Финландската компания Cargotec създаде първия си глобален център за бизнес услуги в Централна и Източна Европа в София. Ръстът на дейностите в България е впечатляващ. Първите 50 служители бяха назначени през август 2017 г., а днес броят на персонала на компанията надхвърля 200 висококвалифицирани специалисти.

    Наградата в категория Иновации в технологиите спечили Programista за проекта Modern Money, приложение за търговия с блокчейни, иновативна разработка за лични финанси. Същата компания грабна и престижната статуетка в категорията IT продукт на 2018 г.. Тя впечатли журито с продукта си “Style & Fit” - революционно решение за модната индустрия.  Чрез него се генерират реалистични 3D модели на човешкото тяло, за да се избере правилният размер на дрехите. Всичко, което трябва да направи потребителят, е да изпрати няколко свои снимки и да зададе височината и теглото си. Style & Fit генерира 3D модел и препоръчва идеалната дреха за конкретното телосложение.

    Бордът на директорите на БАА и БАСКОМ избраха победителя в категорията Технологична бизнес сграда на годината. Почти единодушно наградата бе присъдена на най-новия модерен бизнес център в София „Полиграфия“.

    Наградата за IT проект на годината бе присъдена на Lirex. На компанията е било възложено да проектира и да извърши трансформация на основните услуги в областта на инфраструктурата, отговарящи на най-високите изисквания на авио, космическите и военните организации, съгласно правилата на американското министерство на отбраната. Проектът е изисквал осигуряване на непрекъсваем цикъл на бизнес операциите и строго спазване на всички политики, включително на най-строги правила за сигурност.

    Наградата за иновации в бизнес процесите и операциите бе спечелена от Experian България. Компанията впечатли журито с Empower program, която подкрепя бизнеса. Целта на програмата е да осигури предоставянето на изключителна услуга на клиента, като  се поддържат конкурентни цени в бързо променящата се и иновативна среда. Програмата вече е въведена в България, Малайзия, Коста Рика, Чили, Северна Америка, EMEA, Великобритания и др. Наградата бе връчена от Цветомир Досков от Sirma Business Consulting. 

    Experian България бе обявена и за най-добър работодател в технологичния сектор за 2018 г. Наградата бе спечелена за изключително управление на хората, най-важния актив на всяка компания.

    Наградата в категория Център за споделени услуги на 2018 г. бе присъдена на Cargill. Центърът е създаден през 2014 г. с 15 души. Днес в него работят над 1000 професионалисти, които на повече от 15 езика управляват международните бизнес процеси на Cargill и предлагат широко портфолио от висококачествени услуги с добавена в Европа, Близкия изток и Африка в сферата на финансите, транспорта и логистиката, стратегическото снабдяване и доставките, както и в управлението на човешки ресурси.

    Наградата в категория Доставчик на аутсорсинг услуги на 2018 г. получи  Bulpros. Причината кандидатурата на тази компания да спечели журито са доказаните й способности да предоставя добавена бизнес стойност на клиентите си, реализирайки най-добрите практики и подпомагайки устойчивия ръст на целия аутсорсинг сектор у нас. Главният изпълнителен директор на Bulpros Ивайло Славов получи наградата от Михаела Лашова, управляващ партньор във Forton, част от AG Capital и стратегически партньор на Cushman & Wakefield в България. Forton бе златен спонсор на годишната аутсорсинг конференция и на наградите на БАА и БАСКОМ.

    ScaleFocus грабна 2 златни статуетки. Компанията бе обявена за най-добър научно-развоен (R&D) център, поради създадения вътрешен генератор на идеи и инкубатор за тяхното развитие. 5 отбора в компанията представят своите иновативни идеи за решаване на проблеми в здравеопазването, изменението на климата и социалните иновации. Другата статуетка на ScaleFocus бе за най-иновативното работно място  на годината. Оценителите са поощрили факта, че служителите на компанията сами са проектирали средата, в която работят.

    Софтуерна компания на 2018 г. стана EPAM Systems, водеща световна компания за разработване на продукти и софтуерно инженерство, като проектите за научно-изследователска и развойна дейност са част от основните й дейности. 

     

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 16 минути
    ОИСР: 15-годишните у нас с по-ниски очаквания за завършване на висше от връстниците си по света
    Социално-емоционалните умения са решаващи за академичния успех, професионалната реализация и качеството на живот на младежите, сочи проучване на ОИСР
    преди 26 минути
    Метрото ще се разшири с 2 станции в "Люлин"
    Прогнозната цена е 147 млн. лева, ще се търси финансиране и от ЕС
    преди 46 минути
    За първи път: Пускат 7 двуетажни влака у нас
    Полска фирма ще достави на България влаковете за над 300 милиона лева
    преди 1 час
    Българските иновативни училища влизат в мрежата на ОИСР
    Създателят на изследването PISA е у нас, за да представи резултатите от социално-емоционалните умения на учениците по света
    преди 3 часа
    Делойт Централна Европа откри нов хъб в София
    Екипът в София в момента се състои от 50 професионалисти, амбицията е да се увеличи до 500 през следващите няколко години