четвъртък, 04 март 2021   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    1803 прочитания

    Как Covid-19 промени HR функцията в Каменица?

    Как компанията преминава през кризата и какво предстои разказа Миглена Цветкова, директор „Привличане и развитие на таланти“ за ЦИЕ за Молсън Корс Европа, на първата виртуална конференция на БАУХ
    25 юни 2020, 15:59 a+ a- a

    Как Covid-19 промени HR функцията в компаниите в България? Какви грижи за физическото и емоционалното здраве на служителите предприеха, как ще става завръщането в офисите и какво предстои оттук насетне? 

    Уроците от кризата и плановете занапред очертаха HR мениджъри на водещи компании в България по време на първата виртуална HR конференция на Българската асоциация за управление на хора (БАУХ). 

    Какво се промени в Каменица и какъв е планът занапред разказа Миглена Цветкова, директор „Привличане и развитие на таланти“ за ЦИЕ за Молсън Корс Европа, часто от която е Каменица.

    Как Covid-19 промени HR функцията в Каменица?
    Как и кога ще става завръщането в офиса?
    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 4 часа
    преди 4 часа
    Фирмите в ЕС ще трябва да информират за заплатите си в обявите за работа
    Работниците, които са били дискриминирани при заплащането, могат да получат компенсация, гласят нови предложения на Европейската комисия
    преди 4 часа
    Вече можете да запазите час за ваксиниране в електронен регистър
    Всеки желаещ маркира вида ваксина в системата, но крайното решение е на лекаря, който я поставя, уточни здравният министър
    преди 5 часа
    884 млн. лв. са изплатени по мярката 60/40
    Средствата са помогнали за запазването на 300 000 работни места
    преди 6 часа
    Започна изплащането на помощта за средните фирми
    Фирмите могат да подадат искане за авансово плащане в размер на до 40% от общата сума по договора