понеделник, 06 февруари 2023   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    3063 прочитания

    Промени ли се процесът на подбор в Данон Сердика?

    Венета Стойкова, мениджър „Човешки ресурси“ в Данон Сердика, пред Economy.bg
    27 октомври 2020, 08:33 a+ a- a

    Covid-19 се отрази и на процесите по подбор в компаниите. Как ще попитаме HR професионалисти и мениджъри от водещи компании в България. Какво се промени в процеса по подбор във Данон Сердика, разказва Венета Стойкова, мениджър „Човешки ресурси“ в компанията.

    Процесът по подбор претърпя промяна от частично онлайн и лични срещи за провеждане на интервюта към напълно използване на онлайн срещи и различни дигитални платформи и решения.

    По време на извънредното положение наблюдавахме застой на пазара на труда. Подборът беше насочен главно към позиции като IT/IS и други подобни, насочени към работни задължения основно в онлайн среда. От друга страна, забелязахме увеличено търсене за различни позиции в складовите пространства. Докато преди години компанията изпитваше затруднения в подбора и назначаването на служители в тази сфера, тази година тези кадри са по-активни.

    Компанията успя бързо да се адаптира и приеме новите начини на работа както в подбора, така и в ежедневните ни работни задължения. За нас това не беше трудно, защото като част от Данон Груп отдавна сме стартирали използването на различни дигитални платформи, които сега използваме максимално. За голяма част от процесите ни вече използвахме дигитални решения и сега продължаваме да се развиваме в тази посока.

    ВИЖТЕ ОЩЕ: 

     
    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    03 февруари 2023, 16:24
    Безработицата в САЩ на най-ниското си ниво от 1969 г. насам
    Наемането се е ускорило през януари, показват последните данни
    03 февруари 2023, 15:17
    Бизнес активността в еврозоната се върна към растеж
    Това се случва за първи път от юни 2022 г.
    03 февруари 2023, 14:19
    Росен Христов: Газът като преходно гориво трябва да се ползва с приоритет
    Газопреносната инфраструктура може да бъде преобразувана за пренос на зелен водород заяви министър Христов в Баку
    03 февруари 2023, 13:36
    Amdaris с 4-ма нови служители след края на стажантската си програма
    Компанията финализира първата си стажантска програма у нас
    03 февруари 2023, 13:13
    Новите $5 банкноти в Австралия няма да носят лика на Чарлз III
    Дизайнът им ще бъде променен в чест на местните австралийци и тяхната история
    03 февруари 2023, 12:13
    БНЕБ ще организира пазар на гаранции за произход
    Това стана възможно след промените в Закона за енергетиката