ЕС настоява да се гарантира правото на работниците да се "изключват" при работа от вкъщи

Евродепутати подкрепиха "правото да се изключиш" от интернет и електронната поща в момент, когато около една трета от хората в ЕС работят от домовете си.

В резолюция членовете на Комисията на ЕП по заетостта и социалните въпроси (EMPL) гласуваха предложение за правото на работещите да се откъсват електронно от работата си по време на почивни дни и извън работното време. Те подчертаха, че откъсването от работа трябва да бъде фундаментално право.

По време на пандемията от COVID-19 много хора работят от вкъщи, което прави границата между личен и професионален живот по-неясна.

След месеците дистанционна работа много служители страдат от изолация, умора, депресия, прегряване, болки в мускулите и очите. Напрежението винаги да си на разположение, винаги достъпен, се натрупва, и се стига до неплатен извънреден труд и прегряване, подчерта докладчикът по темата Алекс Агиус Салиба.

Резолюцията, която няма задължителен характер, трябва да бъде приета и от целия парламент през янурани 2021, след това предадена на ЕК и националните правителства за евентуално одобрение.

В документа се изтъква, че налагащата се култура винаги да си "включен" и очакването работниците да бъдат винаги на разположение може да се отрази отрицателно на баланса между работата и личния живот, физическото и ментално здраве, както и на здравословния живот. Според евродепутатите служителите трябва да мотат да се изключват от интернет без да има последици за тях от работодателите им.

Според проучване на Eurofond от началото на пандемията около 1/3 от хората в ЕС работят от вкъщи.