сряда, 06 юли 2022   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    2475 прочитания

    HR2HR: Бранимира Нешовска и Миглена Узунова-Цекова

    Бранимира Нешовска, ръководител „Човешки ресурси“ в HP Inc Bulgaria, интервюира Миглена Узунова-Цекова, старши директор „Човешки ресурси“ в А1 България
    03 декември 2021, 09:53 a+ a- a

    Какви теми вълнуват HR професионалистите в България? Какво биха искали да научат един от друг? В HR2HR рубриката на Economy.bg и Jobs.bg даваме възможност на HR професионалисти от различни сектори да общуват директно, сами да формулират и да задaват актуални въпроси и да обсъждат полезни теми. Единият влиза в ролята на интервюиращ, а другият – на интервюиран. 

    В новия разговор от поредицата HR2HR Бранимира Нешовска, ръководител „Човешки ресурси“ в HP Inc Bulgaria, интервюира Миглена Узунова-Цекова, старши директор „Човешки ресурси“ в А1 България.

    Миглена има повече от 20 години опит в областта на човешките ресурси. Към екипа на A1 се присъединява през 2002 и от тогава до сега е заемала последователно различни мениджърски позиции и роли в HR областта. В момента е старши директор „Човешки ресурси“ и член на Лидерския екип на A1. Миглена Узунова-Цекова е и председател на Управителния съвет на Българската асоциация за управление на хора (БАУХ), както и член на УС на Съвета на жените в бизнеса в България, а от тази година е член на Икономическия и социален съвет като представител на БАУХ.

    Кога и как Миглена Узунова-Цекова започва да се занимава с човешки ресурси, как минава денят ѝ в момента и кое е най-предизвикателното събитие в кариерата ѝ?  Вижте разговора във видеото: 

     

    Кой е последният проект, който е реализирала с екипа си, как осигурява правилните умения в правилното време и на правилното място в днешната динамика на времето, каква е личната марка на Миглена Узунова-Цекова и има ли модел за подражение, от който черпи вдъхновение? Вижте разговора във видеото:

     

    Как Миглена Узунова-Цекова се грижи за себе си, какво очаква с нетърпение в бъдещето и какво би посъветвала един прохождащ професионалист в сферата на човешките ресурси и 20 години по-младата Миглена? Вижте разговора във видеото:


    ВИЖТЕ ОЩЕ

    HR2HR: Рада Йосифова и Катерина Шопова

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 1 час
    От септември дневниците ще са само електронни
    Това е важи и за детските градини, отпадат хартиените лични картони на учениците, по решение на училището бележникът също може да бъде само електронен
    преди 2 часа
    Глобалният корпоративен дълг се е свил с 2%
    Очаква се задлъжнялостта да намалее с $270 млрд. през следващата година, показва проучване на инвестиционната компания Janus Henderson
    преди 3 часа
    Германия отчете търговски дефицит за първи път от 1991 г.
    Износът е с близо 12% по-висок спрямо година по-рано, но с 0,5% по-малко спрямо предходния месец
    преди 3 часа
    Мария Габриел представи новата Европейска иновационна програма
    Целим мобилизирането на 45 млрд. евро в подкрепа на стартъпите, създаването на „регионални иновационни долини“ и привличането на таланти, коментира българският еврокомисар
    преди 4 часа
    Подвариантът на Омикрон BA.5 е доминиращ в САЩ
    54% от новите случаи на Covid-19 в страната са предизвикани от този вариант