вторник, 28 май 2024   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    2686 прочитания

    400 кандидати за „тренировъчния лагер“ за IT новобранци на Немечек България

    20 ентусиасти започват ударно обучение по 16 технологични теми в 3-месечната програма RISE
    16 март 2023, 14:42 a+ a- a

    Снимки: Немечек България

    20 обещаващи IT таланти се пребориха в тежката конкуренция на 400 кандидати за мястото си в първия випуск на „тренировъчния лагер“ за IT новобранци на Немечек България. RISE bootcamp стартира в средата на март и ще продължи 3 месеца, като участието в него е безплатно. Той се провежда с изключително интензивна програма по 16 технологични теми и екип от 24 ментори - 8 основни* и 16 тематични. Целта е на финала участниците да имат не само технологични умения, но и комплексна подготовка за пълноценен старт на IT кариерата си и да могат директно да влязат в реална работна среда.

    „Много се радваме, че още с първото си издание нашият тренировъчен лагер предизвика такъв рекорден интерес. Това е ясен знак, че на самия старт на IT кариерата си хората имат нужда от сериозно и силно практически ориентирано обучение, за да се почувстват готови да влязат „в дълбокото“, обяснява Теодора Борисова, мениджър Наемане на таланти в Немечек България. „Още по-щастливи сме, че срещнахме наистина мотивирани кандидати, които не се уплашиха от предизвикателствата и ударното темпо още във фазата на подбор. Заради силната конкуренция и интензивното натоварване вече ни сравняват с TOP GUN, но когато си положил големи усилия и си се борил за мястото си сред избраните, можеш с право да си горд със себе си.“, допълва тя.

    В процеса на подбор кандидатите получиха възможността да се включат в демо версия на Rise Bootcamp, като преминаха през три примерни лекции и практически занятия, след което трябваше самостоятелно да се справят с поставени задачи. Над половината от регистрираните 400 участника приеха предизвикателството, а 50 успяха да представят завършен вариант на решения и по трите теми. Двайсетте избрани за първия випуск бяха определени финално след интервюта с менторите.

    От тази седмица те вече имат активни занимания. Програмата обхваща 16 технологични теми:
       1. Program Lifecycle Basics, 
       2. IO, 
       3. Data Structures & Algorithms, 
       4. Networking and Connectivity, 
       5. OOP, 
       6. Multithreading, 
       7. Development and Methodology, 
       8. Databases, 
       9. Design Patterns, 
       10. UI/UX, 
       11. Web App Development, 
       12. Software Architecture and Design Principles, 
       13. Data Science and Machine Learning, 
       14. Clean Code, 
       15. Front-end Development,
       16. Cloud Infrastructure & DevOps. 

    Характерното за програмата е, че извън техническата подготовка основната цел е в този кратък срок участниците да получат комплексна подготовка, така че да могат да се включат пълноценно в реални проекти в работна среда. Това включва да развият критично мислене, умения за разрешаване на проблеми, адаптивност спрямо технологиите, прилагане на фундаменталните принципи, самостоятелност, но и работа в екип.

    „RISE ще се провежда на живо в офиса ни в София, за да могат участниците да вземат максимума от живия контакт с менторите и да бъдат в реална работна среда. Обучението ще бъде между 4 и 6 часа всеки работен ден. Доказателство за високата мотивация на приетите е, че някои от тях ще пътуват от други градове.“, споделя Стефан Петков, Team Lead в Немечек България

    Допълнителен стимул е възможността успешно завършилите да продължат директно работа на Junior позиция в Немечек България. Те ще бъдат част от софтуерни екипи, които развиват международни проекти с различни технологии. Ще могат да запазят и интеракцията си с менторите от RISE. 

    Кандидатите споделят, че ключов фактор за интереса им към програмата е именно силният менторски екип и опитът на Немечек България в провеждането на обучения за млади IT ентусиасти. Компанията организира Junior програми за стажанти целогодишно и e един от пионерите в сектора със специализирани летни „IT работилници“ за ученици. Професионалисти от екипа на Немечек България се включват като лектори в различни инициативи на университети, училища и професионални академии в България.

    *Менторският екип на RISE:
    • Мирослав Кошутански, Technical Lead;
    • Морети Георгиев, Team Lead;
    • Стефан Петков, Team Lead;
    • Владимир Янакиев, Junior Software Engineer;
    • Зехра Илияз, Mobile Developer;
    • Боряна Тодорова, QA Team Leader;
    • Никола Хилендаров, Team Lead;
    • Валентин Василев, Senior Software Engineer.

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 47 минути
    МФ: Очакваме да покрием инфлационния критерий за еврозоната до края на годината
    Парламентът може да приеме закона за еврото до края на лятото
    преди 2 часа
    Разкриват 5 нови паралелки за дрогеристи у нас
    За първи път в Бургас се обявява прием за ученици след 7-ми клас за дрогеристи по австрийска програма
    преди 2 часа
    Logiscool обяви сътрудничеството си с EtonX
    Веригата предлага и обучение по Python и AI в своите школи в София, Пловдив, Плевен и Варна
    преди 6 часа
    Държавата пое дълг за още 300 млн. лева
    Това е третият за тази година аукцион
    преди 1 ден
    Китай ще подпомага производството на чипове с $47,5 млрд.
    Една от основните области, върху които ще се фокусира третата фаза на фонда, е оборудването за производство на чипове
    преди 1 ден
    Paysera България дебютира на ВЕАМ пазара на БФБ
    Компанията за дигитални платежни услуги планира да увеличи капитала си с 2 млн. лв.