събота, 14 декември 2024   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    2157 прочитания

    HR2HR: Радослава Кроснева и Мария Стоева

    В новия разговор от поредицата Мария Стоева - Основател на SISTЕММА, интервюира Радослава Кроснева - Директор Човешки Ресурси за DECATHLON България
    19 септември 2024, 16:46 a+ a- a

    Мария Стоева - Основател на SISTЕММА (вляво), и Радослава Кроснева - Директор Човешки Ресурси за DECATHLON България. Снимка: Economy.bg

    Какви теми вълнуват HR професионалистите в България? Какво биха искали да научат един от друг? В HR2HR рубриката на Economy.bg и Jobs.bg даваме възможност на HR професионалисти от различни сектори да общуват директно, сами да формулират и да задaват актуални въпроси, и да обсъждат полезни теми. Единият влиза в ролята на интервюиращ, а другият – на интервюиран.

    В новия разговор от поредицата Мария Стоева - Основател на SISTЕММА, интервюира Радослава Кроснева - Директор Човешки Ресурси за DECATHLON България. Темата е „Ролята на HR-а в бързо променящия се свят“.

    Радослава Кроснева е Директор Човешки Ресурси за DECATHLON България. Има над 15 години опит на лидерски позиции в сферата на управлението на хора в различни международни компании. Получава престижната награда „Директор ЧР на годината” от БАУХ. Сертифициран коуч е към Международната коучинг федерация, в която е и член на Борда на директорите. Обича да спортува, да рисува, да бъде сред природата, както и да опознава нови места, хора и светове. 

    Мария Стоева е Основател и Главен консултант на SISTЕММА – компания за организационно развитие и бизнес успех, както и съорганизатор и куратор на движението DisruptHR в България.  Доказан специалист в HR и комуникации, тя има зад гърба си дългогодишен опит в консултиране на организации от различни бизнес сфери в цяла Югоизточна Европа. Експерт в развитието на хора, Мария е обучител и бизнес ментор на редица работодатели. Тя е магистър по Strategic Marketing и Luxury Brand Management от London School of Business and Finance и бакалавър по Business Management от University of Essex. Има допълнителни квалификации по „Коучинг умения за обучители“ от Imperial College London и Agile leadership от University of Maryland. В момента следва MBA в Bologna Business School.

      

    Как HR професионалистите се справят в VUCA света (от англ. - volatility, uncertainty, complexity and ambiguity, или изменчивост, несигурност, сложност и неяснота)? Вижте разговора във видеото:

     

    Каква е ролята на HR функцията в адаптирането на една организация към VUCA света? Как Декатлон развива своите лидери в променящия се свят? Какви качества трябва да притежават новите лидери? Вижте разговора във видеото:

     

    Какви са водещите тенденции в HR практиките във VUCA света? Какво беше преди 5 години и какво се промени сега? Как HR професионалистите да подкрепят хората, с които работят в трудни моменти? От какво зависи успехът на един HR професионалист? Вижте разговора във видеото:

     

    ВИЖТЕ ОЩЕ ОТ РУБРИКАТА HR2HR

    Милка Рачева и Антоанета Панчева - Димитрова
    Стефка Танчева и Бойко Манев
    Златана Василева и Велислав Георгиев
    Лили Панайотова и Елена Демирева
    Анна Панчева и Стефка Танчева
    Славей Тренин и Радослава Димитрова
    Цветомира Александрова и Александър Балджиев
    Мартин Димитров и Мартин Рангелов
    Сирма Донева и Жанет Апостолова
    Доли Вучкова и Стефка Тонкова
    Ясмина Тал и Добромира Манасиева
    Цанислав Генчев и Станислава Иванова 
    Доли Вучкова и Георги Млеканов
    Марта Попова и Сирма Донева
    Ваня Колева и Весислава Желева
    Петър Джугански и Иван Христов
    Борислава Георгиева и Боряна Нейчева
    Ивелина Железчева и Кристина Илиева
    Илияна Димитрова и Ралица Балабанова
    Елена Димова и Петя Милчева
    Диляна Домусчиева и Мартина Георгиева
    Детелина Смилкова и Еван Болстад
    Георги Първанов и Милена Караилиева
    Милена Хаджииванова и Георги Ножаров
    Данаил Кънчев и Антонио Григоров

    Борислав Борисов и Петя Николова
    Йорданка Манчева и Румяна Петева
    Васка Сивкова и Ивана Яламова
    Магдалена Сергиева и Бисерка Янева
    Петър Джугански и Катерина Кобакова
    Даниела Йорданова и Виктор Тутеков
    Ивана Яламова и Васка Сивкова
    Ана Вълева и Мая Цанкова
    Светослав Богатинов и Петя Попова
    Екатерина Тонова и Милен Великов
    Силви Таниелян и София Лазарова
    Анна Габровска и Добромира Манасиева
    Ива Николова и Цанислав Генчев
    Даниела Назим и Стефания Дунчева
    Зорница Янкова и Ник Уолкър
    Елена Радева и Юлия Ушовска
    Миглена Узунова-Цекова и Том Хаак
    Емил Минев и Красимира Караджова
    Мария Чинчева и Мария Атанасова
    Бранимира Нешовска и Миглена Узунова-Цекова
    Рада Йосифова и Катерина Шопова

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 18 часа
    Софтуерният сектор у нас: За 8 години сме пораснали 5 пъти, вече сме индустрия за близо 10 млрд. лв., до 2026 заетите ще достигнат 70 хил. души
    100% от компаниите в софтуерната индустрия планират или вече използват изкуствен интелект, сочи проучване на БАСКОМ
    преди 17 часа
    ИТ секторът у нас настоява за предвидим бюджет
    Липсата на дългосрочна стратегия и предвидимост застрашава конкурентоспособността на страната, предупреди високотехнологичният бизнес у нас
    преди 19 часа
    Xiaomi откри физически магазин в Пловдив
    Това е третият обект на компанията в България
    преди 20 часа
    Ето колко компании у нас ще дадат коледен бонус на служителите си
    Размерът на бонуса варира в широк диапазон в различните сектори
    преди 20 часа
    Лек ръст на сивата икономика в България
    Усилията за ограничаване на сивата икономика не трябва да отслабват, отбелязват от АИКБ