Защо добрият лидер те кара да се чувстваш сигурен?

Какво означава да си добър лидер? Експертът по управление Саймън Синек твърди, че това е някой, който кара подчинените си да се чувстват сигурни и който изгражда доверие помежду им. „Когато хората се чувстват сигурни и защитени от техните ръководители в организацията, естествената реакция е да се доверят и да си съдействат“, обяснява Синек в лекция за TED. 

„Лидерът е този, който определя общия тон. Когато лидерът прави избор да постави сигурността на хората си на първо място и да жертва собствения си комфорт и върхови резултати, тогава се постигат изключителни резултати...Защото когато се чувстваме сигурни в рамките на организацията, ние по естествен начин комбинираме талантите си, силните си страни и работим неуморно, за да посрещнем трудностите“, отбилязва експертът.

Според него да си добър лидер, е същото, като да си родител. „Добрите лидери дават възможности на своите хора, образование и когато е необходимо дисциплина. Изграждат у тях самоувереност, позволяват им да опитват и да се провалят, за да постигнат много повече от това, което са си представяли“.

Вижте видеото (можете да гледате видеото и със субтитри на български език, ако изберете тази опция от менюто долу вдясно):