За какво да внимавам, когато давам примери на интервю за работа?

По време на интервю за работа обикновено винаги идва момент, в който се изисква от нас да споделим примери от личния си професионален живот. За какво да внимаваме, когато подготвяме и разказваме подобни примери обръщат внимание авторите на книгата Job Interviews in English and Career Design - Хр. Йовчева, А. Кънчева и Р. Ковачева. Вижте какво препоръчват те: 

- Трябва внимателно да структурирате отговора си така, че той да подчертава каква стойност ще привнесете в компанията, за която искате да работите – винаги следва да мислите от гледна точка на работодателя и как вашите умения и ноу-хау ще обогатят организацията. Ето защо е важно да се информирате какви са ценностите, мисията и проектите на фирмата. Ако споменете за това в отговорите си, за интервюиращия ще е по-лесно да ви идентифицира като бъдещ служител.

- Направете пауза за няколко секунди, преди да отговорите – уверете се, че примерът, който ще дадете, е точно този, който искате да споделите в дадения момент.

- Казвайте истината – опитните специалисти човешки ресурси лесно забелязват колебанията в езика на тялото, изражението на лицето и стабилността на гласа. Те често задават редица допълнителни въпроси, за да разяснят уклончивите отговори, а дори могат да проверят вашата информация, като се свържат с референтните или бившите ви колеги.

- Бъдете уверени (ето защо това, което казвате, трябва да е истина!) - можете да се запишете с камера, да се упражнявате с приятел или пред огледалото. Това ще ви помогне да видите маниери и елементи в езика на тялото ви, които е по-добре да потиснете по време на интервюто.

- Не критикувайте никого – не си струва да говорите негативно за отношенията с предишния ви работодател дори да не сте се разбрали добре. Нито пък е от полза да злословите по адрес на бившите си колеги и т.н. Запазете позитивната нагласа и бъдете дипломатични. 

-  Признайте неуспеха – не бива да се страхувате да споделите история за ваш неуспех. Важното е обаче да покажете какъв урок сте извлекли от грешките си и че имате желание да се подобрите. Работодателят би оценил амбицията, ентусиазма и готовността ви да се развивате.